Kategorie: Allgemein

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21.09.2023

Am 21. September ist Welt-Alzheimertag (WAT).

In Deutschland dreht sich alles um das Thema „Demenz – die Welt steht Kopf“. Dieser Tag betont die Bedeutung der Akzeptanz und Integration von Menschen mit Demenz und ihren Familien. Während der Woche der Demenz, vom 18. bis 24. September, bieten Alzheimer-Gesellschaften und engagierte Organisationen wertvolle Informationen über diese Erkrankung und ihre Auswirkungen.

Wenn jemand mit Demenz diagnostiziert wird, wirkt es oft so, als ob sich die Welt auf den Kopf gestellt hat. Der Alltag, soziale Interaktionen und die eigene Wahrnehmung können stark beeinflusst werden. Dies kann sowohl die Betroffenen als auch ihre Familien und Freunde verunsichern.

Monika Kaus, die Vorsitzende der Deutschen Alzheimer Gesellschaft, betont: „Es ist entscheidend, dass Menschen mit Demenz und ihre Familien sich als Teil unserer Gemeinschaft fühlen. Der Welt-Alzheimertag ist ein Moment, um zu betonen, wie wichtig Geduld, Verständnis und Unterstützung sind. Dies hilft den Betroffenen, sich sicher und akzeptiert zu fühlen, besonders in Zeiten, in denen ihre Welt buchstäblich auf dem Kopf steht.“ Sie fügt hinzu: „Zusätzlich benötigen die Betroffenen professionelle Beratung und Hilfe, um zu Hause in einer vertrauten Umgebung bleiben zu können.“

Rund um den WAT gibt es viele Veranstaltungen, von Informationsständen, Diskussionen, Theaterstücken, Ausstellungen bis zu besonderen Gottesdiensten. Alle Aktivitäten können Sie auf www.welt-alzheimertag.de nachlesen.

Es gibt neue technische, KI gesteuerte Lösungen und DIGA:

das Myndboard – der Spieltisch gegen das Vergessen. YouTube Video
Soziale Roboter und Telepräsenzroboter gegen Einsamkeit und zur Kommunikation mit Ärzten und Apotheken.

Mehr erfahren, ein Beratungsgespräch vereinbaren: Kontakt

Weitere nützliche Links

Gematik: Digitale Anwendungen – Apps – Digitalisierung im Gesundheitswesen
Bundesministerium der Gesundheit (BMG):Digitalisierungsstategie
Förderprogramme des Bundesamtes für Soziale-Sicherheit:Förderprogramme für die Digitalisierung
Robotic: Roboter im Gesundheitswesen
Digitale Gesundheitsanwendungen: Medidoc
WDR Beitrag: Pflegenotstand – Kann künstliche Intelligenz helfen?




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19.09.2023

Die Bedeutung von Künstlicher Intelligenz (KI/AI) im Gesundheitswesen: Ein Blick in die Zukunft

Künstliche Intelligenz (KI/AI) ist ein Bereich der Informatik, der sich mit der Schaffung von Algorithmen befasst, die die Fähigkeit besitzen, Probleme zu lösen und Entscheidungen zu treffen.

In den letzten Jahren hat die Anwendung von KI-Technologien im Gesundheitswesen rasant zugenommen. Dieser Beitrag beleuchtet, wo KI bereits zum Einsatz kommt und welche Veränderungen sie in der Branche mit sich bringt.

Wo kommt KI bereits zum Einsatz?

Diagnostik und Bildgebung

  • KI-Algorithmen werden eingesetzt, um radiologische Bilder auszuwerten, die Genauigkeit der Diagnose zu erhöhen und die Arbeitsbelastung für Radiologen zu verringern.

Vorhersage von Krankheitsausbrüchen

  • KI kann große Datenmengen analysieren und Muster erkennen, die für die Vorhersage von Krankheitsausbrüchen nützlich sind.

Personalisierte Medizin

  • KI kann dazu verwendet werden, Therapiepläne zu erstellen, die speziell auf den einzelnen Patienten abgestimmt sind.

Automatisierung von Routineaufgaben

  • Chatbots und virtuelle Assistenten werden eingesetzt, um Patientenanfragen zu beantworten und administrative Aufgaben zu automatisieren.

Welche Veränderungen sind zu erwarten?

Schnellere Diagnose und Behandlung

  • KI-gesteuerte Diagnosetools könnten die Zeit bis zur Behandlung erheblich verkürzen.

Verbesserte Patientenbetreuung

  • KI kann dazu beitragen, dass mehr Zeit für die Patientenversorgung zur Verfügung steht, indem sie Routineaufgaben automatisiert.

Effizienzsteigerung

  • Durch den Einsatz von KI können Ressourcen optimal genutzt werden, was zu Kosteneinsparungen führen kann.

Vorteile und Nachteile

Vorteile

  • Höhere Genauigkeit bei Diagnosen
  • Effizienzsteigerung
  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
  • Attraktivität und Wahrnehmungssteigerung durch Patientinnen und Patienten.
  • Kostensenkung

Nachteile

  • Ethische Bedenken (Datenschutz, Diskriminierung)
  • Hohe Einführungskosten – Hinweis: Es gibt für Gesundheitsunternehmen zahlreiche Förderprogramme, von Land, Bund und Kommunen, die aber zu wenig abgerufen werden.
  • Fehlende menschliche Intuition und Empathie

Beispiele:

  • IBM Watson Health – Analysiert medizinische Daten und assistiert bei Diagnosen.
  • DeepMind Health – Arbeitet an Algorithmen zur Erkennung von Augenkrankheiten.
  • Chatbots in der Telemedizin – Automatisierte Patientenbetreuung und Informationsbereitstellung.
  • Wearables – Verfolgung von Gesundheitsdaten wie Herzfrequenz und Schlafqualität für individuelle Gesundheitsberatung.
  • Autorobotics befasst sich mit Robotic und Automatisierung.
Wie können Patientinnen und Patienten in der Rehabilitation von Künstlicher Intelligenz – KI/AI, von der Robotic, von VR bei der Durchführung von Reha-Maßnahmen profitieren?
Autorobotics.io

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12.09.2023

Apotheken im Zeitalter des digitalen Wandels von KI und Robotic

Die Rolle der Apotheken in der Gesundheitsversorgung.
Apotheken spielen zweifellos eine entscheidende Rolle in der Gewährleistung einer umfassenden Gesundheitsversorgung für die Bevölkerung.

Sie sind nicht nur Anlaufstelle für die Beschaffung von Medikamenten, sondern auch Verwalter sensibler Gesundheitsdaten ihrer Patientinnen und Patienten. In einer Zeit des digitalen Wandels, der Künstlichen Intelligenz (KI) und der Robotik eröffnen sich jedoch neue Möglichkeiten, wie Apotheken ihre Dienstleistungen verbessern und effizienter gestalten können.

Die Digitalisierung im Gesundheitswesen

Die Digitalisierung hat in den letzten Jahren eine transformative Wirkung auf das Gesundheitswesen gehabt. Sie ermöglicht es, medizinische Informationen schnell und zuverlässig zwischen verschiedenen Akteuren im Gesundheitssystem auszutauschen. Dies ist von entscheidender Bedeutung, da Apothekerinnen und Apotheker oft die erste Anlaufstelle sind, wenn Menschen gesundheitliche Beschwerden haben. Die nahtlose Integration von digitalen Technologien hat die Art und Weise, wie Gesundheitsdienstleistungen erbracht werden, grundlegend verändert.

Die Telematikinfrastruktur als Zeitersparnis

Ein Schlüsselaspekt dieser Transformation ist die TI , die Telematikinfrastruktur, die Apotheken wertvolle Zeit für die Beratung ihrer Patientinnen und Patienten schenkt. Diese Infrastruktur erleichtert die Kommunikation nicht nur zwischen Apotheken und ihren Kunden, sondern auch mit Arztpraxen, Krankenhäusern und anderen Einrichtungen des Gesundheitswesens. Sie ermöglicht einen reibungslosen Datenaustausch, der es Ärzten und Pflegekräften ermöglicht, fundierte Entscheidungen über die medizinische Versorgung ihrer Patientinnen und Patienten zu treffen.

Die Bedeutung der Einwilligung

Es ist jedoch wichtig zu betonen, dass diese fortschrittlichen Technologien auf der Freigabe von Gesundheitsdaten durch die Patientinnen und Patienten basieren. Apothekerinnen und Apotheker müssen sicherstellen, dass ihre Kunden sich der Bedeutung dieser Einwilligung bewusst sind. Nur wenn Patientinnen und Patienten ihre Gesundheitsdaten freigeben, können die Vorteile der Digitalisierung voll ausgeschöpft werden. Datenschutz und Datensicherheit sollten dabei immer höchste Priorität haben, um das Vertrauen der Menschen in das Gesundheitssystem zu erhalten.

Künstliche Intelligenz – KI/AI gesteuerte Systeme und Robotic, z.B Telepräsenzroboter zur individuellen Beratung von Kundinnen und Patientinnen, werden auch die Apotheken, die Beratung von Kunden und Kundinnen revolutionieren. Beratung aus der Ferne wird auch die Landbevölkerung und die digital Natives, die Generation Z zur Beratung durch die Apotheken animieren.

In einer Zeit des digitalen Wandels, der KI und der Robotik spielen Apotheken eine entscheidende Rolle bei der Integration dieser Technologien in die Gesundheitsversorgung. Die Telematikinfrastruktur bietet die Möglichkeit, den Datenaustausch zu optimieren und die Beratung der Patientinnen und Patienten zu verbessern. Dennoch ist es von entscheidender Bedeutung, die Einwilligung der Patientinnen und Patienten zu respektieren und die Privatsphäre und Datensicherheit zu wahren. Auf diese Weise können Apotheken weiterhin eine verlässliche Anlaufstelle für die Gesundheitsversorgung der Bevölkerung sein und gleichzeitig von den Vorteilen der digitalen Transformation profitieren.

Roboter-gestützte Exoskelette in der Pflege und Medizin – zum Blogartikel
Robotic in der Medizin – zum Blogartikel
Geriatronic in der Altenpflege – zum Blogartikel
Roboter-gestützte Operationssysteme – „da Vinci“ – zum Blogartikel
Bionic in der Medizin und Pflege – zum Blogartikel
Desinfektionsroboter in der Medizin – zum Blogartikel
Autorobotics – Pudu Service und Reinigungsroboter – Autorobotics

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25.08.2023

Fachkräftemangel im Gesundheitssektor:

Gravierende Konsequenzen und Handlungsbedarf.

Der Mangel an qualifiziertem Personal im Gesundheitswesen wirkt sich sowohl auf die medizinische Versorgung als auch auf die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten negativ aus. Hier sind die kritischen Folgen, die unbedingt beachtet werden müssen:

Erhöhte Arbeitslast für aktive Mitarbeiter

Fehlt es an ausreichendem Fachpersonal, geraten die bestehenden Teams unter Druck. Überstunden und eine hohe Patientenzahl sind die Regel, nicht die Ausnahme. Dies fördert Stresssymptome und kann im schlimmsten Fall zu Burnout führen.

Abstriche bei der Patienten Versorgung

Weniger Hände im Spiel bedeuten schlechtere Versorgungsqualität. Patientinnen und Patienten müssen mit längeren Wartezeiten und weniger individueller Betreuung rechnen, was die Qualität der medizinischen Behandlung mindert.

Schneller Jobwechsel durch höhere Fluktuation

Fachkräfte im Gesundheitswesen, die durchaus gefragt sind, haben oftmals verschiedene Arbeitsangebote. Das begünstigt einen häufigen Jobwechsel, was die Arbeitskontinuität in den Einrichtungen beeinträchtigt.

Überforderung und sinkende Arbeitsqualität

Zu viele Aufgaben und zu wenig Zeit: Das überlastete Personal kann seine Aufgaben nicht mehr in der gewohnten Qualität erfüllen, was sich negativ auf die Patientenversorgung auswirken kann.

Es ist unerlässlich, den Kontext zu betrachten, da die exakten Auswirkungen des Fachkräftemangels stark von variablen Faktoren wie geographischer Lage, Einrichtungstyp und benötigter Expertise abhängen können.

Weitere Links und Blogbeiträge:

Die aktuelle Situation im Gesundheitswesen
Fachkräfteeinwanderung: Talentbridge.ms
Gematik: Digitale Anwendungen – Apps – Digitalisierung im Gesundheitswesen
Bundesministerium der Gesundheit (BMG): Digitalisierungsstategie
Förderprogramme des Bundesamtes für Soziale-Sicherheit: Förderprogramme für die Digitalisierung
Robotic: Roboter im Gesundheitswesen – Autorobotics.io
Digitale Gesundheitsanwendungen: Medidoc
WDR Beitrag: Pflegenotstand – Kann künstliche Intelligenz helfen?

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22.08.2023

Die Situation im Gesundheitssystem ist dramatisch.

Die Situation im deutschen Gesundheitssystem, in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen ist dramatisch.
Pflegekräfte- und Ärztemangel, fehlende und unzureichende Digitalisierung, schlechte Arbeitsbedingungen und nicht zuletzt ein erheblicher Mangel an IT Fachkräften und Software Entwicklern.

Wie ist die Situation jetzt und in Zukunft?

  1. Aktueller Mangel von 15.000 Ärztinnen und Ärzten.
  2. 50% der Ärzte gehen in den nächsten Jahren in den Ruhestand.
  3. Bis 2035 werden bis zu 500.000 Krankenpflege- und Altenpflegekräfte fehlen.

Mögliche Lösungen:

  1. Gemeinschaftliches Umdenken:
    • Einbeziehung aller Beteiligten zur Vermeidung des Zusammenbruchs des Gesundheitssystems.
  2. Integration ausländischer Fachkräfte:
    • Entbürokratisierung von Visa-Prozessen.
    • Entwicklung einer Jobbörse für Gesundheits- und Pflegeberufe.
    • Anerkennung ausländischer Zeugnisse.
    • Anpassung der Sprachanforderungen (B1 anstelle von B2).
    • Vereinbarungen mit Ländern wie Kerala in Indien.
    • Talentbridge.ms bringt Pflegefachkräfte und Ärzte nach Deutschland
  3. Digitalisierung:
    • Einführung von Apps und anderen digitalen Gesundheitsanwendungen.
    • Überwindung bürokratischer Hürden und Nutzung digitaler Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung.
    • Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit durch Digitalisierung.
  4. Automatisierung und Robotik:
    • Einsatz von KI-gesteuerten Robotern für unterschiedliche Aufgaben.
    • Unterstützung in den Bereichen Reinigung, Desinfektion, Transport und Service.
    • Erhöhung der Attraktivität des Arbeitsplatzes durch Entlastung von berufsfremden Aufgaben.
  5. Neue Arbeitsplatzmodelle:
    • Anpassung von Arbeitsplatzbeschreibungen und Jobanzeigen.
    • Einführung flexibler Arbeitszeitmodelle.
    • Berücksichtigung der Werte der Generation Z, z.B. Natur- und Umweltschutz.

Zusätzliche Hinweise:

  • Viele Gesundheitsorganisationen und Ärzteverbände fordern staatliche Hilfe.
  • Die Herausforderungen sind vielschichtig und global.
  • Es gibt eine Notwendigkeit, strukturelle und personelle Lücken zu schließen.

Weitere Links zu Themen dieses Blogs

Bundesministerium der Gesundheit (BMG):Digitalisierungsstrategie
Förderprogramme des Bundesamtes für Soziale-Sicherheit:Förderprogramme für die Digitalisierung
Robotic: Roboter im Gesundheitswesen
Digitale Gesundheitsanwendungen: Medidoc
WDR Beitrag: Pflegenotstand – Kann künstliche Intelligenz helfen?
New-Work: Neue Arbeitsplatzmodelle für das Gesundheitswesen

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21.08.2023

UV-Desinfektionroboter gegen Bakterien und Viren.

COVID-19 hat unsere Lebensweise verändert. Berührungslose Operationen und Behandlungen werden verstärkt von  Bedeutung sein.

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Autorobotics präsentiert den Puductor 2 UV-Desinfektionsroboter

Gerade in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen werden Roboter-Lösungen zur Hygiene und zur Sicherheit von Patienten:innen und Bewohner:innen beitragen.  Autorobotics.io bietet mehrere Lösungen zur Bekämpfung der negativen Auswirkungen der Pandemie und zur permanenten Reinigung von Bodenflächen. Mit echten berührungslosen Funktionen und doppelten #Desinfektionsmodulen minimiert der Puductor2, der UV-Reinigungsroboter in Kombination mit einem Luft Desinfektionsgerät (Trockennebel), das Risiko einer Kreuzinfektion und verbessert den hygienischen Zustand von Innenräumen. Der Reinigungsroboter CC1 hält Bodenbeläge unterschiedlichster Art sauber, saugt, wischt und schrubbt.

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Autorobotics präsentiert den CC1 Bodenreinigungsroboter

Die Verwendung von Desinfektions- und Reinigungsrobotern in medizinischen Einrichtungen wie Krankenhäusern und Pflegeheimen ist ein aufkommender Trend, der das Potenzial hat, die Sicherheit und Hygiene erheblich zu erhöhen. Der Hauptzweck dieser Roboter besteht darin, Viren, Bakterien und andere Krankheitserreger zu eliminieren und so die Verbreitung von Infektionen zu reduzieren. Hier sind einige Vorteile und Möglichkeiten, wie diese Roboter die Umgebung sicherer machen.

  1. Konsistente Reinigung: Menschen können Bereiche übersehen oder nicht gründlich genug reinigen. Roboter können jedoch so programmiert werden, dass sie sich systematisch durch einen Raum bewegen und sicherstellen, dass jede Oberfläche behandelt wird.
  2. UV-C-Licht Desinfektion*: Einige Roboter verwenden UV-C-Licht, um Oberflächen zu desinfizieren. UV-C hat nachweislich die Fähigkeit, Viren und Bakterien zu zerstören, indem es ihre DNA schädigt.*
  3. Reduzierung des menschlichen Kontakts: In Bereichen mit hohem Infektionsrisiko können Roboter die Exposition des Reinigungspersonals gegenüber gefährlichen Krankheitserregern minimieren.
  4. Schnelligkeit: Roboter können große Bereiche in kürzerer Zeit abdecken als menschliche Reinigungskräfte, besonders wenn sie 24/7 arbeiten.
  5. Erkennung von Verunreinigungen: Einige fortschrittliche Roboter können mit Sensoren ausgestattet werden, die Verunreinigungen oder Keimbelastungen in Echtzeit erkennen.
  6. Einsatz von Aerosolen und Dämpfen: Einige Roboter können Desinfektionsmittel in Form von Aerosolen oder Dämpfen verteilen, die schwer erreichbare Stellen abdecken können.
  7. Dokumentation und Überwachung: Mit integrierter Software können diese Roboter Daten darüber erfassen, welche Bereiche gereinigt wurden, und sie können auch Warnungen ausgeben, wenn bestimmte Bereiche eine erneute Reinigung benötigen.
  8. Reduzierte Kreuzkontamination: Da Roboter keine Hände oder Kleidung haben, die Krankheitserreger von einem Raum in einen anderen übertragen können, können sie helfen, die Kreuzkontamination zu reduzieren.

Trotz dieser Vorteile ist es wichtig zu beachten, dass diese Roboter menschliche Reinigungskräfte nicht vollständig ersetzen können. Es gibt bestimmte Aufgaben und spezifische Reinigungsvorgänge, die menschliche Intuition, Erfahrung und Flexibilität erfordern. Aber in Kombination mit traditionellen Reinigungsverfahren können Desinfektions- und Reinigungsroboter die Hygiene und Sicherheit in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen erheblich verbessern.

Reinigungs- und Desinfektionsroboter sind auch in Unternehmen, die öffentliche Verwaltung, der Hotel- und Gaststättenbranche, in Schulen und Veranstaltungshallen…. UV-Desinfektionsroboter und Reinigungssroboter wichtig. schützen uns vor gefährlichen Erkrankungen, Viren und Keimen.

*UV-Strahlung ist gesundheitsschädlich. der Puductor2 Desinfektionsroboter schaltet automatisch ab, wenn jemand den Raum betritt. Es gilt jedoch immer die höchste Sicherheitsstufe. Zutritts-Verbotsschilder sind wichtiger Bestandteil bei der Nutzung von UV-C Reinigungsrobotern.

Rund um das Thema Robotic und Automatisierung gibt es noch weitere nützlich Links:

Autorobotics.io
Blog Autorobotics
YouTube Channel Autotobotics
Roboter im Gesundheitswesen

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18.08.2023

Telepräsenzroboter für die digitale Patientenversorgung.

Wie Telepräsenzroboter die Gesundheitsversorgung auf dem Land verbessern.

Die Gesundheitsversorgung auf dem Land wird immer schwieriger. Es gibt weniger Ärzte und Krankenhäuser, und die Patienten müssen oft lange Wege zurücklegen, um eine Behandlung zu erhalten. Gleichzeitig steigen die Kosten, die Energie und Arbeitskosten immer weiter und das bei einer immer älter werdenden Gesellschaft. Telepräsenzroboter können ein Teil der Lösung sein. Sie ermöglichen es Ärzten, mit Patienten in ländlichen Regionen zu kommunizieren und ihnen eine Behandlung zu bieten, ohne dass sie persönlich vor Ort sein müssen.

Telepräsenzroboter sind mit Kameras, Mikrofonen und Bildschirmen ausgestattet. Sie können live Bilder von Patienten übertragen und mit ihnen sprechen. Die Ärzte, die Apotheken können die Patienten untersuchen und ihnen Ratschläge geben. In einigen Fällen können sie auch Eingriffe durchführen.

Telepräsenzroboter haben viele Vorteile für die Gesundheitsversorgung auf dem Land. Sie können die Wartezeiten für Patienten verkürzen, die Qualität der Behandlung verbessern und die Kosten senken. Sie können auch dazu beitragen, die Isolation von Patienten in ländlichen Regionen zu verringern.

Hier sind einige Beispiele, wie Telepräsenzroboter in der Gesundheitsversorgung eingesetzt werden können:

  • Telekonsil: Ärzte können mit Patienten in ländlichen Regionen kommunizieren und ihnen eine Behandlung anbieten, ohne dass sie persönlich vor Ort sein müssen.
  • Fernüberwachung: Telepräsenzroboter können verwendet werden, um Patienten zu überwachen, die an chronischen Krankheiten leiden. Dies kann dazu beitragen, Komplikationen zu verhindern und die Lebensqualität der Patienten zu verbessern.
  • Monitoring: Telepräsenzroboter können verwendet werden, um Patienten zu überwachen, die sich in kritischem Zustand befinden. Dies kann dazu beitragen, die Sterblichkeitsrate zu senken.

Telepräsenzroboter sind ein vielversprechendes Tool zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf dem Land. Sie haben das Potenzial, die Wartezeiten für Patienten zu verkürzen, die Qualität der Behandlung zu verbessern und die Kosten zu senken.

Hier sind einige weitere Vorteile von Telepräsenzrobotern:

  • Sie können die Isolation von Patientinnen und Patienten in ländlichen Regionen verringern.
  • Sie können dazu beitragen, die Überlastung von Krankenhäusern in Städten zu reduzieren.
  • Sie können dazu beitragen, die Qualität der Ausbildung von Medizinstudenten und Auszubildenden zu verbessern.

Telepräsenzroboter sind eine neue Technologie, die sich noch in der Entwicklung befindet. Es gibt jedoch bereits viele Beispiele dafür, wie sie in der Gesundheitsversorgung eingesetzt werden können. Telepräsenzroboter haben das Potenzial, die Gesundheitsversorgung auf dem Land zu revolutionieren.

Telepräsenzroboter können zur Beratung von Patientinnen und Patienten mit Apotheken genutzt werden.

Telepräsenzroboter eignen sich auch für digitale Patienten- und Krankenbesuche. Besucher aus der ganzen Welt können digital, in Echtzeit mit den Patientinnen und Patienten oder den behandelnden Ärzten kommunizieren.

Telepräsenzroboter verfügen über Sprachsteuerung, Video-Telefonie und sind über Apps (Handy) steuerbar.

Für Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen gibt es eine Vielzahl von Fördermöglichkeiten, die aber häufig aus Unkenntnis nicht abgerufen werden.

Weitere nützliche Links zum Thema Robotic KI/AI im Gesundheitswesen :

Autorobotics.io
Blog Autorobotics
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17.08.2023

KI/AI revolutioniert die Entwicklung von Medikamenten.

Die Anwendung von Künstlicher Intelligenz (KI) und Maschinenlernen (ML) in der Entwicklung von Medikamenten hat in den letzten Jahren erhebliche Fortschritte gemacht und hat das Potenzial, den Medikamentenentwicklungsprozess zu revolutionieren.

Hier sind einige Vorteile und Potenziale von KI in diesem Bereich:

  1. Beschleunigung der Entdeckung: Traditionelle Medikamentenentdeckungsmethoden können Jahre in Anspruch nehmen, um vielversprechende Verbindungen zu identifizieren. KI kann diesen Prozess beschleunigen, indem sie rasch Millionen von Verbindungen analysiert und diejenigen identifiziert, die das größte Potenzial für therapeutische Wirksamkeit haben.
  2. Vorhersage von Nebenwirkungen: KI-Modelle können darauf trainiert werden, potenzielle Nebenwirkungen eines Medikaments vorherzusagen, bevor es in klinischen Studien getestet wird. Dies kann dazu beitragen, die Sicherheit zu erhöhen und Ressourcen zu sparen.
  3. Personalisierte Medizin: Durch die Analyse genetischer, metabolischer und anderer biologischer Daten kann KI helfen, Medikamente zu entwickeln, die auf die spezifischen Bedürfnisse eines einzelnen Patienten zugeschnitten sind.
  4. Optimierung von klinischen Studien: KI kann dabei helfen, die besten Kandidaten für klinische Studien zu identifizieren, was zu schnelleren und effizienteren Studien führen kann.
  5. Verständnis von Krankheitsmechanismen: KI kann komplexe biologische Daten analysieren, um neue Einsichten in Krankheitsmechanismen zu gewinnen, die zur Entwicklung neuer therapeutischer Ansätze führen könnten.
  6. Repurposing von Medikamenten: Durch die Analyse vorhandener Daten kann KI neue Anwendungen für bereits zugelassene Medikamente identifizieren, was zu einer schnelleren Markteinführung führen kann.
  7. Automatisierung und Optimierung: Laborexperimente, Datenerfassung und -analyse können automatisiert und optimiert werden, wodurch der Prozess effizienter und kostengünstiger wird.
  8. Reduzierung von Tierexperimenten: Durch bessere Vorhersagen und Simulationen könnte die KI die Anzahl der notwendigen Tierexperimente in der frühen Medikamentenentwicklung reduzieren.

Trotz der vielen Vorteile gibt es auch Herausforderungen bei der Anwendung von KI in der Medikamentenentwicklung, darunter Fragen der Datenqualität, des Datenschutzes, der Validierung von KI-Modellen und der Integration von KI in bestehende klinische und regulatorische Rahmenbedingungen. Dennoch sind viele Experten optimistisch, dass KI in den kommenden Jahren eine immer wichtigere Rolle in der Medikamentenforschung und -entwicklung spielen wird.

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16.08.2023

New Work im Gesundheitswesen:

Neue Ansätze in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen

Die Arbeitswelt befindet sich in einem stetigen Wandel. Im Zuge des digitalen Fortschritts und des gesellschaftlichen Wandels haben sich neue Formen der Arbeit und der Arbeitsorganisation entwickelt, die unter dem Begriff „New Work“ zusammengefasst werden. New Work ist eine Bewegung, die für flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, Mitarbeiterbeteiligung und eine stärkere Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse steht. Diese Konzepte können auch im Gesundheitswesen von großer Bedeutung sein, um sowohl die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter als auch die Patientenversorgung zu verbessern.

Einige Ansätze, wie New Work im Gesundheitswesen umgesetzt werden kann:

  1. Flexiblere Arbeitszeitmodelle: Traditionelle Schichtpläne können oft sehr belastend sein. Neue Arbeitszeitmodelle könnten hier eine Lösung bieten. Gleitzeit, Jobsharing oder 4-Tage-Woche können dazu beitragen, die Work-Life-Balance der Mitarbeitenden zu verbessern und den Stress zu reduzieren.
  2. Flache Hierarchien: In vielen Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen gibt es eine strenge Hierarchie. Durch flachere Hierarchien und mehr Transparenz kann die Zusammenarbeit verbessert und die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöht werden.
  3. Mitarbeiterbeteiligung: Die Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse kann dazu beitragen, das Arbeitsklima zu verbessern und die Identifikation der Mitarbeiter mit der Einrichtung zu stärken.
  4. Digitale Tools: Die Digitalisierung bietet viele Möglichkeiten, die Arbeitsprozesse im Gesundheitswesen zu vereinfachen und effizienter zu gestalten. Durch den Einsatz von digitalen Tools können beispielsweise die Dokumentation erleichtert und die Kommunikation verbessert werden.
  5. Robotic und Automatisierung: Roboter helfen den Mitarbeitenden, dem Gesundheitspersonal bei der Verbesserung der Arbeitsplätze: Serviceroboter, Reinigungsroboter und Desinfektionsroboter mach die Arbeit leichter, hygienischer und sicherer.
  6. Teamarbeit fördern: Teamarbeit ist im Gesundheitswesen besonders wichtig. Durch regelmäßige Teammeetings, interdisziplinäre Zusammenarbeit und Fortbildungen können die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten erweitern und die Patientenversorgung verbessern.
  7. Gesundheitsförderung für Mitarbeiter: Das Gesundheitswesen ist eine besonders anspruchsvolle Branche. Daher ist es wichtig, dass auch die Gesundheit der Mitarbeiter gefördert wird. Durch Maßnahmen wie betriebliche Gesundheitsförderung, ergonomische Arbeitsplätze oder psychologische Unterstützung kann die Arbeitszufriedenheit erhöht und der Krankenstand reduziert werden.
  8. Förderung von Weiterbildung: Die Medizin ist ein sich ständig weiterentwickelndes Feld. Durch die Förderung von Weiterbildungen können die Mitarbeiter ihre Kenntnisse erweitern und ihre berufliche Entwicklung vorantreiben.

New Work kann im Gesundheitswesen dazu beitragen, die Arbeitszufriedenheit zu erhöhen, die Mitarbeiterbindung zu stärken und letztendlich die Patientenversorgung zu verbessern. Es ist jedoch wichtig, dass die Umsetzung dieser Konzepte individuell an die Bedürfnisse der jeweiligen Einrichtung angepasst wird.

Gematik: Digitale Anwendungen – Apps – Digitalisierung im Gesundheitswesen
Bundesministerium der Gesundheit (BMG):Digitalisierungsstategie
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Gesundheitsportal des Bundes: GesundBund

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13.08.2023

Service- und Spezialroboter im Gesundheitswesen.

Ein großer Schritt zu mehr Sicherheit in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen. Im Laufe der letzten Jahre hat sich die Technologie im Gesundheitswesen stetig weiterentwickelt, um sowohl Patienten als auch Gesundheitsfachkräfte besser zu unterstützen. Roboter in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen machen die Arbeit sicherer und gesünder.

Ein besonders aufregendes Gebiet dieser Entwicklung sind Roboter, die in unterschiedlichsten Bereichen im Krankenhaus und in Pflegeeinrichtungen eingesetzt werden können. Diese Roboter, ob für Telepräsenz, Desinfektion oder Reinigung, spielen eine entscheidende Rolle dabei, die Arbeitsumgebung sicherer zu gestalten.

Wie Roboter die Sicherheit im Gesundheitswesen verbessern:

  1. Telepräsenzroboter:
    • Erlauben Ärzten, Patienten aus der Ferne zu betreuen, was besonders in Isolierstationen oder in Zeiten von Pandemien nützlich ist.
    • Reduzieren physische Kontakte und damit die Möglichkeit der Virusübertragung.
    • sie können Patientinnen und Patienten in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen überwachen. 24/7 Liveübertragung aus dem Krankenzimmer oder der Zimmer der Bewohnerinnen und Bewohnern in Pflegeeinrichtungen.
  2. Desinfektionsroboter:
    • Nutzen UV-Licht, Trockennebel oder spezielle Chemikalien, um Räumlichkeiten von Krankheitserregern zu befreien.
    • Arbeiten schnell und effizient, was die Ausbreitung von Keimen und Viren minimiert.
    • Können in schwer zugänglichen Bereichen eingesetzt werden, die für Menschen schwer zu reinigen sind.
  3. Reinigungsroboter:
    • Sorgen für konstante Sauberkeit, was besonders in einem Krankenhausumfeld wichtig ist.
    • Reduzieren das Risiko menschlicher Fehler oder Auslassungen beim Reinigungsprozess.
  4. Berührungslose Steuerung:
    • Viele Roboter können aus der Ferne, beispielsweise über ein Smartphone, berührungslos gesteuert werden, was den direkten Kontakt mit potenziell kontaminierten Flächen vermeidet.
    • Dies minimiert das Risiko für das medizinische Personal und ermöglicht schnelle Reaktionszeiten.

Warum ist der Einsatz von Robotern so wichtig?

Die Covid-19-Pandemie hat uns vor Augen geführt, wie wichtig es ist, die Verbreitung von Infektionen in medizinischen Einrichtungen zu verhindern. Mit steigendem Patientenaufkommen und begrenzten Ressourcen wurden viele Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen an ihre Grenzen gebracht. Der Einsatz von Robotern kann dabei helfen, das Infektionsrisiko zu verringern, Arbeitsabläufe zu optimieren und Personalressourcen gezielter einzusetzen.

Durch den Einsatz dieser Technologien könnten komplette Schließungen, wie sie während der Covid-19-Pandemie erforderlich waren, vermieden werden. Zudem schützt der Einsatz von Robotern nicht nur Patienten und Pflegekräfte, sondern auch Besucher, indem er das Risiko von Kreuzkontaminationen minimiert.

Fazit: Roboter im Gesundheitswesen sind mehr als nur technologische Spielereien. Sie haben das Potenzial, die Arbeitsumgebung erheblich sicherer zu machen, den Druck auf das medizinische Personal zu verringern und die Gesundheitsversorgung insgesamt zu verbessern. Es ist an der Zeit, die Möglichkeiten dieser Technologien voll auszuschöpfen und das Gesundheitswesen sicherer und effizienter zu gestalten.

Autorobotics.io-Sicherheit-durch-Roboter
Autorobotics.io-Sicherheit-durch-Roboter

Weitere nützliche Links zum Thema Robotic KI/AI im Gesundheitswesen :

Autorobotics.io
Blog Autorobotics
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